Уборщик служебных помещений (10 вакансий)

Заполнить анкету

Начните карьеру в «Газпром добыча Иркутск»

Жигаловский район

Служба эксплуатации вахтовых поселков

Обязанности

Уборщик служебных помещений обязан:

2.1.Убирать закрепленные за ним помещения: холлы, вестибюли, коридоры, лестничные клетки производственных помещений общественных и административных зданий.

2.2.Удалять пыль с мебели, ковровых изделий, подметать и мыть вручную или с помощью машин и приспособлений стены, полы, лестницы, окна.

2.3.Проводить влажное подметание и мытье лестничных площадок, маршей, удалять пыль с потолка, влажную протирку стен, дверей, плафонов, подоконников, оконных решеток, перил, чердачных лестниц.

2.4.Подметать и мыть площадки перед входом в административное здание.

2.5.Приготавливать моющие и дезинфицирующие растворы для мытья полов, стен, окон и потолков.

2.6.Транспортировать отходы и мусор из производственных помещений в установленное место.

2.7.Получать моющие средства, инвентарь и обтирочный материал.

2.8.Наполнять емкости питьевой водой.

2.9.Осуществлять очистку, санитарную обработку и расстановку урн для мусора.

2.10.Выполнять уборку и дезинфицирование туалетов, душевых, гардеробных и других мест общего пользования производственных помещений.

2.11.Соблюдать правила проживания в вахтовых поселках и гостиницах Общества.

2.12. Соблюдать требования инструкций по:

‒ охране труда по видам работ и профессиям;

‒ пожарной безопасности.

2.13.1 Осуществлять контроль за соблюдением требований производственной безопасности административно-производственного контроля, перед началом смены и перед проведением работ, в том числе после перерывов в работе, проводить осмотр своего рабочего места, о выявленных нарушениях докладывать заведующему общежитием.

2.13.2 Перед началом работы проверять наличие и исправность ограждений, предохранительных приспособлений, блокировочных и сигнализирующих устройств, средств индивидуальной и коллективной защиты, состояние проходов, переходов, площадок, лестничных устройств, перил, а также отсутствие их захламленности и загроможденности. В течение смены обращать внимание на состояние рабочего места, коммуникаций, ограждений, оборудования, приспособлений, приборов и т.п.

2.13.3 Содержать в чистоте свое рабочее место, правильно использовать средства индивидуальной и коллективной защиты и приспособления, обеспечивающие безопасность труда.

2.13.4 Применять средства индивидуальной и коллективной защиты, использовать безопасные приемы труда, соблюдать при этом все требования безопасности и охраны труда.

2.13.5 Обращать внимание на поведение других работников, выполнение ими личных мер безопасности, напоминать им о необходимости использования безопасных приемов труда и выполнении требований производственной безопасности.

2.13.6 Проходить обучение:

‒ безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктажи по безопасности и охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний по безопасности и охране труда;

‒ мерам пожарной безопасности и проверку знаний требований пожарной безопасности;

‒ оказанию первой помощи пострадавшим при несчастном случае.

2.13.7 Проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования).

2.13.8 Немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом происшествии, произошедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления).

2.13.9 Соблюдать производственную дисциплину, а также применять безопасные приемы и методы труда, изложенные в инструкциях по охране труда.

2.13.10 Соблюдать Ключевые правила безопасности ПАО «Газпром».

2.14.Выполнять требования системы экологического менеджмента на надлежащем уровне в соответствии с требованиями стандарта ISO 14001 (ГОСТ Р ИСО 14001).

2.15.Выполнять правила охраны окружающей среды. Поддерживать экологический порядок.

2.16.Выполнять мероприятия программы экологического менеджмента в соответствии с основными производственными обязанностями.

2.17.Участвовать в разработке и реализации мероприятий по рациональному использованию ресурсов, снижению потерь, предотвращению воздействия на окружающую среду, повышению безопасности.

2.18.Выполнять отдельные служебные поручения заведующего общежитием, связанные с производственной деятельностью.

2.19.Соблюдать установленные сроки исполнения заданий и поручений.

2.20.Использовать информацию, составляющую коммерческую тайну, и иную конфиденциальную информацию Общества и его контрагентов, включая персональные данные, обрабатываемые в Обществе только в интересах выполнения трудовых обязанностей.

2.21.Бережно относиться к имуществу Общества.

2.22.Оказывать помощь коллегам по работе при решении задач их деятельности в случае, если помощь может привести к качественному улучшению результатов деятельности.


Требования

Образование: не требуется.

Стаж работы по специальности: не требуется.

Специальные (профессиональные) умения, навыки: не требуется

Дополнительные знания: не требуется

Место фактического проживания: Иркутская область


Условия

Режим работы вахтовый (Межрегиональный / внутрирегиональный).

Для межрегионального вахтового режима работы: доставка работников на вахту от пункта сбора до места выполнения работ и обратно осуществляется организованно:

от аэропорта базового города (г. Москва, г. Новосибирск, г. Тюмень, г. Екатеринбург, г. Омск,
г. Уфа, г. Оренбург) до аэропорта в г. Иркутск и обратно — авиационным транспортом.
Доставка работников на вахту от пункта сбора до места выполнения работ и обратно осуществляется организовано ЖД и автотранспортом.

Продолжительность вахты 1 месяц.

Межвахтовый отдых составляет от 24 до 27 дней.

Оплата труда производится по графику работы за фактически отработанное время
(1 рабочая смена=11 часов).

В ООО «Газпром добыча Иркутск» система материального стимулирования работников позволяет значительно увеличить размер заработной платы:

Размер премии у рабочих составляет до 30% должностного оклада (тарифной ставки). Премия выплачивается месяцем позже.

Доплаты и надбавки выплачиваются за личный вклад в результаты производственной деятельности, за работу во вредных и (или) опасных условиях, за увеличение объема работ, за вахтовый метод организации работ...

Единовременное премирование: ко Дню работников нефтяной и газовой промышленности, ко Дню защитника Отечества 23 февраля, Международному женскому дню 8 Марта, единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску, единовременное вознаграждение по итогам работы за год.

Заработная плата рассчитана за месяц исходя из среднемесячной нормы времени (164 часа).

Уровень заработной платы в 1-ый месяц работы (должностной оклад + районный коэффициент +надбавка за работу в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях) — 22 т.р.

Уровень заработной платы со 2 месяца до 1 года работы (должностной оклад + районный коэффициент +надбавка за работу в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях +премия + надбавка за личный вклад) — от 32 т.р. до 37 т.р.

Уровень заработной платы после 1 года работы (должностной оклад + районный коэффициент +надбавка за работу в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях +премия + надбавка за личный вклад + единовременное премирование) — 46 т.р.